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酒店工作服要根据酒店风格选择

根据酒店的装修风格来选择合适的酒店工作服。我们这里所说的统一，不是指酒店所有岗位的人员着装都采用同样的款式、面料。让酒店服饰成为酒店一道靓丽流动的风景，比如中餐厅内部装修和食器来决定酒店的风格，雕花桌椅，古董书画，竹木阁楼，元宝餐厅叠花等，这些都带有浓厚民族风味，服装与环境在风格上统一协调，才能让客人感觉得到一种文化享受。酒店一定要根据酒店的风格来选择酒店工作服，不可盲目选择，相互搭配，这样才能加深客人对酒店的认识，更好的体现出酒店的文化。

怎样订购酒店工作服呢?

一、合作商确认后，酒店方将采购要求与目的可与厂家商讨，并提交策划、设计与服务方案，并不断修正，力求双方满意。不过，酒店方应该避免的是，不可将个别管理者的个人喜好强加于厂商，影响到设计方案。酒店制服策划是一个系统工程，整体协调。

二、方案确定后，尺码的确定与选择亦是一大难题，酒店应提出要求，监督审核厂商制订，酒店员工流动性大，普通员工不易量身订造，所以应根据员工男、女比例、年龄阶段来订购合适的制服。

酒店工作服的使用性

一、美面协调性

酒店工作服既然是酒店形象的组成部分，那么在设计时就要注意它的美观性和协调性。酒店一定要根据酒店的风格来选择酒店工作服，不可盲目选择，相互搭配，这样才能加深客人对酒店的认识，更好的体现出酒店的文化。这种美不光来自于服饰本身的美，更重要的是来自于服饰与酒店总体风格、装修布置、环境氛围的协调美。要让酒店服饰成为酒店一道亮丽的流动的风景。会让客人得到一种“原汁原味”的中式文化享受。

二、区域特色性

美本身是多重的、复杂的，民族的才是世界的。我国是个多民族的***，在服饰上也应呈“百家争鸣，百花齐放”之局面，酒店应根据自己的区域条件，挖掘地域特色，酒店可根据自己的实际情况，灵活选用，而不要拘于一格，盲目追求所谓的“时尚”。